(Sozial-) Pädagoge*in (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit

(Sozial-) Pädagoge*in (m/w/d)

• Intensivpädagogische Betreuung im SOS-Kinderdorf Ebensee
• 30-39h/Woche im Turnusdienst
• ab sofort

Kinder und Jugendliche sind die Erwachsenen von Morgen! Als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von SOS-Kinderdorf begleiten wir sie in die Zukunft und müssen dafür im Hier und Jetzt gemeinsam anpacken.

In der Betreuung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Familien legen wir sehr viel Wert auf Passgenauigkeit. Wir gestalten unsere Angebote maßgeschneidert und individuell. Dabei handelt es sich hier um individuelle, intensivpädagogische Settings für Kinder und Jugendliche im Pflichtschulalter, welche wir intensiv- und individualpädagogisch begleiten.

Deine Aufgaben

• Aufbau eines individualpädagogischen Betreuungssettings gemeinsam mit der pädagogischen Leitung
• Duale Beziehungspflege
• Pädagogische Alltags-, Haushalts- und Freizeitgestaltung
• Tagesstrukturierung und Erlebenswelten schaffen
• Betreuungsplanung inkl. Dokumentation/Berichte
• Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Systempartner*innen und Herkunftsfamilien

Was du mitbringst

• Eine abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung, die von der oberösterreichischen Landesregierung anerkannt wird (z.B.: Kolleg für Sozialpädagogik, Studium Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Psychologie)
• Offene und reflektierte Persönlichkeit mit Herz, Hirn und Humor, die mit beiden Beinen im Leben steht, sich abgrenzen kann und persönlich sehr flexibel ist
• Mehrjährige Berufserfahrung, traumapädagogische Ausbildung vom Vorteil
• hohe Reflexionsfähigkeit und Psychohygiene-Erfahrung
• Kooperations-, Kommunikationsbereitschaft und –fähigkeit
• Einsatzbereitschaft und Durchhaltevermögen
• Führerschein B

Was dich erwartet

SOS-Kinderdorf ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich, parteipolitisch unabhängig und eine Spendenorganisation. Das gibt unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Sicherheit, aber auch viele Möglichkeiten: neben einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe und regelmäßigen Supervisionen erwarten dich viele weitere Vorteile und Benefits, wie z.B. vielfältige Entwicklungs- und Bildungsmöglichkeiten zusätzlich 5 Wochen bezahlte Auszeit alle 5 Jahre, monatliche Kinderzulage, betriebliche Zukunftsvorsorge, flexible Dienstplangestaltung etc.

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt bei 39 Wochenstunden zwischen € 3.180,76 und € 3.855,45 zzgl. Verwendungszulage, Zulagen für Nacht,- Sonn- und Feiertagsdienste. Für eine exakte Berechnung werden die Vordienstzeiten berücksichtigt.

Betriebliche
Zukunftsvorsorge

Betriebliche Zukunftsvorsorge

Jedes Jahr investieren wir freiwillig in eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für dich, um deine finanzielle Zukunft zu unterstützen.

6.Urlaubswoche

6.Urlaubswoche

Mitarbeiter*innen ab dem 43. Lebensjahr und mit 10 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten eine zusätzliche Urlaubswoche pro Jahr.

Kinderzulage

Kinderzulage

Als Elternteil erhältst du eine monatliche finanzielle Unterstützung für jedes Kind.

Unterstützung für
Innovationen

Unterstützung für Innovationen

Wir ermutigen dich, deine Ideen voranzutreiben, indem wir finanzielle Unterstützung, ein starkes Netzwerk und Coaching-Möglichkeiten anbieten.

Sabbatical

Sabbatical

Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit bieten wir dir die Möglichkeit, eine von SOS-Kinderdorf bezahlte Auszeit von 5 Wochen zu nehmen, damit du ausreichend Zeit für Familie, Freunde oder Hobbys findest.

Fort- und Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung

Wir unterstützen dich finanziell bei Fort- und Weiterbildungen, um deine persönlichen und beruflichen Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich auszubauen.

Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage

Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage

An Weihnachten und Silvester erhältst du bezahlt frei. Für Arbeitseinsätze an diesen Tagen gewähren wir entsprechenden Zeitausgleich.

Kontaktperson für diese Stelle

Frau Isabella Friegseder, Pädagogische Leiterin