(Sozial-) Pädagoge*in (m/w/d)

(Sozial-) Pädagoge*in (m/w/d)

• WG-Rittersporn
• 25-35h/Woche im Turnusdienst
• ab sofort , befristet mit Option auf Verlängerung

Als Mitarbeiter*in von SOS-Kinderdorf begleitest du Kinder und Jugendliche in ein selbstbestimmtes Leben und machst dich für ihre Rechte und Anliegen stark!

In unseren Jugendwohngruppe werden Jugendliche im Alter ab 10 Jahren betreut und begleitet.

Die Kinder finden dort ein neues, manchmal auch nur vorübergehendes Zuhause, da sie aus verschiedenen Gründen nicht bei ihrer leiblichen Familie leben können und für ihre weitere Entwicklung einer sozialpädagogischen Betreuung bedürfen.

Deine Aufgaben

• Bewältigung von Alltagsaufgaben und Gestaltung des pädagogischen Alltags in Absprache mit dem Team und der pädagogischen Leitung
• intensives Wahrnehmen und Beobachten des Verhaltens und der Bedürfnisse der Jugendlichen, sowie das Setzen adäquater sozialpädagogischer Maßnahmen
• duale Bezugsbetreuung
• Betreuungsplanung, Dokumentation und Umsetzung von Zielvereinbarungen
• Kooperation mit den Herkunfts-und Helfersystemen
• administrative und organisatorische Tätigkeiten
• Vorbereitung und Gestaltung von freizeitpädagogischen Aktivitäten

Was du mitbringst

• eine abgeschlossene Ausbildung mit 120 ECTS aus den Bereichen (Sozial-)Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder Soziale Arbeit
• Erfahrung in und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• stabile Persönlichkeit mit innerer Gelassenheit und Flexibilität
• professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
• Identifikation mit dem Konzept und den Zielen von SOS-Kinderdorf
• selbständiges und eigenverantwortliches Handeln und Arbeiten
• Kooperations-, Kommunikationsbereitschaft und –fähigkeit
• Führerschein Klasse B

Was dich erwartet

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt bei 35  Wochenstunden zwischen € 2.878,22 und € 3.488,73 .

Für eine exakte Berechnung werden die Vordienstzeiten berücksichtigt.  Hier findest du Beispiele wieviel ein*e Sozialpädagog*in bei SOS-Kinderdorf verdient.

SOS-Kinderdorf ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich, parteipolitisch unabhängig und eine Spendenorganisation, die sich für Kinderrechte einsetzt. Das gibt Sicherheit, eröffnet dir aber auch viele Möglichkeiten! Erfahre mehr über die Vorteile und Möglichkeiten, die dich bei uns erwarten:  Erfahre mehr über SOS-Kinderdorf als Arbeitgeber .

Betriebliche
Zukunftsvorsorge

Betriebliche Zukunftsvorsorge

Jedes Jahr investieren wir freiwillig in eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für dich, um deine finanzielle Zukunft zu unterstützen.

6.Urlaubswoche

6.Urlaubswoche

Mitarbeiter*innen ab dem 43. Lebensjahr und mit 10 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten eine zusätzliche Urlaubswoche pro Jahr.

Kinderzulage

Kinderzulage

Als Elternteil erhältst du eine monatliche finanzielle Unterstützung für jedes Kind.

Unterstützung für
Innovationen

Unterstützung für Innovationen

Wir ermutigen dich, deine Ideen voranzutreiben, indem wir finanzielle Unterstützung, ein starkes Netzwerk und Coaching-Möglichkeiten anbieten.

Sabbatical

Sabbatical

Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit bieten wir dir die Möglichkeit, eine von SOS-Kinderdorf bezahlte Auszeit von 5 Wochen zu nehmen, damit du ausreichend Zeit für Familie, Freunde oder Hobbys findest.

Fort- und Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung

Wir unterstützen dich finanziell bei Fort- und Weiterbildungen, um deine persönlichen und beruflichen Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich auszubauen.

Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage

Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage

An Weihnachten und Silvester erhältst du bezahlt frei. Für Arbeitseinsätze an diesen Tagen gewähren wir entsprechenden Zeitausgleich.

Supervisionen

Supervisionen

Wir unterstützen dich dabei, durch Supervisionen dein berufliches Handeln zu reflektieren und dich weiterzuentwickeln.

Karrierechancen

Karrierechancen

Als einer der größten Kinder- und Jugendhilfeträger in Österreich bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Fort- und
Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung

Wir unterstützen dich finanziell bei Fort- und Weiterbildungen, um deine persönlichen und beruflichen Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich auszubauen.

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Onboarding

Onboarding

Wir veranstalten informative Tage, die dir SOS-Kinderdorf näher bringen und dir einen umfassenden Einblick in unsere Organisation und deinen Standort ermöglichen.

Kontaktperson für diese Stelle

Frau Katja Grafl, BA MA MA, Pädagogische Leiterin