Heimleitung

4.894,1€ pro Monat

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Haus Vogelweide-Laahen

Sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
Familiäres Arbeitsambiente durch das Hausgemeinschaftskonzept in unseren Häusern
Hauseigene Physiotherapie für Bewohner
Gute Work-Life-Balance durch drei lange und zwei kurze Tage auch bei Vollzeitbeschäftigung
Zusätzliche Urlaubstage
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitoptionen und unterschiedliche Arbeitszeitmodelle wie Eltern-, Alters- und Bildungsteilzeit sowie Hospizkarenz
Zusätzlicher voll bezahlter „Papamonat“
Moderne Büroräumlichkeiten
Nutzung des hauseigenen Bildungsprogramms und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
Fahrtkostenzuschuss und gute Erreichbarkeit durch die zentrale Lage
Großes Freizeitangebot durch den Magistratssportverein und die Möglichkeit der Teilnahme an Betriebsausflügen und Veranstaltungen für Mitarbeiter
Möglichkeit des Bezugs eines „Job-Rads“
Betriebliche Krankenzusatzversicherung
Vergünstigtes Mittagessen

Video zur Seniorenbetreuung in Wels

Führung aller direkt unterstellten Funktionsbereiche im Haus
Sicherstellung eines Betriebs, der den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohnern und ihrer Angehörigen in fachlichen, menschlichen und sozialen Belangen entspricht
Verantwortung für den Betrieb in inhaltlicher, konzeptioneller und wirtschaftlicher Hinsicht
Planung und Überwachung eines effizienten Personaleinsatzes
Qualitäts- und Beschwerdemanagement

Abgeschlossene höhere Schulausbildung oder akademische Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Sozial- oder Gesundheitsmanagement
Einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im sozialen Bereich
Umfangreiches Fachwissen und Erfahrung im Bereich der Seniorenbetreuung
Ausbildung und Erfahrung in der Mitarbeiterführung mit hoher sozialer Kompetenz
Idealerweise abgeschlossene Heimleiterausbildung gemäß Oö. Alten- und Pflegeheimverordnung oder eine gleichwertige Ausbildung bzw. die
Bereitschaft, die zweijährige Heimleiterausbildung berufsbegleitend erfolgreich innerhalb von drei Jahren nach Einstellung zu absolvieren
Kenntnisse im Rechnungswesen, in der Budgetierung und in der Kosten- und Leistungsverrechnung
Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst
Empathie und Kompetenz, Konflikte wertschätzend zu lösen
Freude im Umgang mit alten und pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörigen
Selbstständigkeit und Entscheidungskompetenz
Belastbarkeit, Stressresistenz und Teamfähigkeit
Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit

Brutto ab 4.894,10 € pro Monat
Vollbeschäftigung im Ausmaß von 40 Wochenstunden, Mindestbruttogehalt in FL 12: EUR 4.894,10

Die Stellenanzeige wurde vor Vor 27 Tagen veröffentlicht

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